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Bénéficiaires de l’allocation chômage. L’ANEM révolutionne son système

A l’ère du numérique, aucune structure ou administration ne doit rester à l’écart ou à la traine. C’est le cas de l’Agence Nationale pour l’Emploi (ANEM). L’Agence compte bientôt révolutionner son système avec le lancement de sa plateforme appelé «Al-Wassit». Celle-ci vient remplacer la fameuse carte bleue. C’est ce qu’a annoncé tout récemment le directeur de l’Organisation et du Contrôle du marché de l’emploi à l’ANEM, Fayçal El-Arabi, sur les ondes de la chaîne 2 de la radio nationale, et repris par lesite électronique «Algérie 360». Dans ses explications, El-Arabi a surout mis l’accent sur la simplification de l’inscription sur cette plateforme et d’éviter ainsi des déplacements inutiles et parfois coûteux. Une fois l’inscription à l’ANEM acceptée et la confirmation reçue, les demandeurs d’emploi auront ainsi la possibilité de participer à la plateforme numérique dédiée à l’allocation chômage. Une approche qui élimine radicalement les péripéties des déplacements vers les agences locales et permettra un gain de temp précieux dans le traitement dess dossiers. Pour le directeur, il ne s’agit pas seulement des inscriptions, la plateforme comprend également une allocation chômage, avec la mise en place simultanée de procédures exécutives essentielles. Parmi ces procédures, on retrouve l’orientation vers la formation. El-Arabi a précisé que si le bénéficiaire refuse de suivre une formation ou rejette une offre d’emploi, son allocation sera automatiquement suspendue. Cette plateforme «Al-Wassit» est accessible à tous les jeunes cherchant un emploi dans un esprit de démocratisation et vise à éliminer les barrières géographiques et à offrir des chances égales à tous. C’est d’ailleurs ce qui renforçant ainsi l’équité dans le processus d’emploi. La mise en œuvre de la formation en conjonction avec les allocations chômage s’avère être une stratégie gagnante. Elle encourage les demandeurs d’emploi à développer leurs compétences, améliorant ainsi leur employabilité et les préparant à saisir les opportunités qui se présentent sur le marché du travail. La nouvelle plateforme «Al-Wassit» met l’accent sur la sécurité et la transparence. Elle assure la confidentialité des données tout en offrant une visibilité claire sur le statut des demandeurs d’emploi. Cette approche renforce la confiance dans le système et motive les candidats à s’engager pleinement dans leur recherche d’emploi.

Synthèse de B. L.

 

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